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1 Vagas de Emprego para Coordenador De Vendas em Caieiras/Sp

e mais 25 vagas de emprego relevantes

Cargo/Função: Coordenador de vendas

Localização: Pirituba, São Paulo / SP

Salário: R$ 2.700,00 a R$ 5.000,00

Empresa: ADM DEE CARTÃO -

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Descrição Geral

Empresa localizada em piriuba/sp do ramo ccomerciall, com 30 funcionários, contrata coordenador de vendas...Continuar lendo

Requisitos

Cnh possuir experiência em coordenação de equipes ...Continuar lendo

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Cargo/Função: Coordenador de vendas

Localização: 01026-000, São Paulo / SP

Salário: R$ 4.000,00 a R$ 4.300,00

Empresa: EMPLOYER SÃO PAULO -

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Atribuições

Definir ações estratégicas/ operacionais para seu setor, junto ao head comercial; coordenar as atividades de vendas internas, orientando e controlando os vendedores, no cumprimento...Continuar lendo

Cargo/Função: Coordenador de vendas

Localização: VIla zeferina, Itaquaquecetuba / SP

Salário: R$ 3.000,00 a R$ 7.000,00

Empresa: CARTAO DE TODOS -

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Descrição Geral

Empresa localizada na cidade de itaquaquecetuba/sp do ramo administrativo, com 30 funcionários, contrata coordenador de vendas...Continuar lendo

Requisitos

Cnh possuir experiência em coordenação de equipes ...Continuar lendo

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Cargo/Função: Coordenador de vendas

Localização: centro, Santo André / PB

Salário: R$ 5.000,00 a R$ 9.000,00

Empresa: Atec Empreendimentos Imobiliários Ltda -

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Atribuições

Já ter trabalhado com vendas (bancos, consorcio, automóvel, plano de saúde)....Continuar lendo

Cargo/Função: Coordenador de vendas

Localização: São José do Rio Preto / SP

Salário: R$ 4.400,00 a R$ 4.900,00

Empresa: Confidencial

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Atribuições

Realizar a abertura, desenvolvimento e manutenção de uma carteira de contas key-account, além de mapear novos negócios e realizar pós-venda, com o objetivo de fidelizar clientes. A...Continuar lendo

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Confira outras vagas relevantes para sua pesquisa:

Cargo/Função: Coordenador de vendas

Localização: Ribeirão Preto / SP

Salário: R$ 4.400,00 a R$ 4.900,00

Empresa: Confidencial

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Atribuições

Realizar a abertura, desenvolvimento e manutenção de uma carteira de contas key-account, além de mapear novos negócios e realizar pós-venda, com o objetivo de fidelizar clientes. A...Continuar lendo

Cargo/Função: Coordenador de vendas

Localização: Bauru / SP

Salário: R$ 3.500,00 a R$ 5.000,00

Empresa: LIVE ONE TRADE -

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Atribuições

Atuar na coordenação de equipe de promotores e supervisores de vendas externas (porta a porta) da operadora claro, realizar recrutamento e seleção de equipe, elaborar plano de ação...Continuar lendo

Cargo/Função: Coordenador de vendas

Localização: Ribeirão Preto / SP

Salário: R$ 3.500,00 a R$ 5.000,00

Empresa: LIVE ONE TRADE -

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Atribuições

Atuar na coordenação das equipes de promotores e supervisores de vendas externas (porta a porta) da operadora claro, realizar recrutamento e seleção de equipe, elaborar plano de aç...Continuar lendo

Cargo/Função: Coordenador de Vendas

Localização: Vila Helena, Dourados / MS

Salário: R$ 2.000,00 a R$ 3.500,00

Empresa: Cartão de TODOS DOURADOS -

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Atribuições

— Realizar acompanhamento e supervisionamento da equipe de vendedores externos; — Realizar ações em parceiros e eventos — Planejar estratégias para atingimento das metas de acordo...Continuar lendo

Cargo/Função: Coordenador de vendas

Localização: Balneário Camboriú / SC

Salário: R$ 3.500,00 a R$ 4.000,00

Empresa: COMPETENZA RH CONSULTORIA EMPRESARIAL LTDA -

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Atribuições

Realizar abordagens via whatsapp ou ligações com leads inbound; construir autoridade durante toda a abordagem da venda; identificar, qualificar e desenvolver oportunidades de venda...Continuar lendo

Como colocar as experiências profissionais no currículo?

Como colocar as experiências profissionais no currículo?

Para chamar a atenção dos recrutadores, seu currículo deve incluir experiências profissionais relevantes e organizadas. Use verbos de ação, destaque suas conquistas e utilize métricas para evidenciar resultados. A ordem cronológica reversa é a mais eficaz para apresentar sua trajetória. Seja objetivo, detalhe suas atividades e relacione suas habilidades à sua capacitação. Siga essas dicas para aumentar suas chances de sucesso no processo seletivo.

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