1 Vagas de Emprego para Coordenador De Ti em Itapoá/Sc
e mais 20 vagas de emprego relevantesCargo/Função: Coordenador de ti
Localização: SANTA CATARINA, Itapoá / SC
Salário: R$ 9.450,00 a R$ 14.927,10
Empresa: CLIF -
Atribuições
Conhecimento em liderança, planejamento estratégico e etc gestão de backup com veeam elaboração de procedimentos / procedimentos de qualidade / segurança ...Continuar lendo
Transforme seu currículo em um verdadeiro imã de recrutadores com a nossa carta de apresentação personalizada!
Desbloquear minha carta de apresentaçãoCargo/Função: Coordenador de ti
Localização: Florianópolis / SC
Salário: R$ 6.000,00 a R$ 7.500,00
Empresa: BDR - Desenvolvimento Organizacional -
Atribuições
Qual será o seu desafio? Mentorear a equipe na condução de chamados técnicos garantindo a melhor análise e encaminhamento; acompanhar e coordenar a qualidade da execução do serviç...Continuar lendo
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Confira outras vagas relevantes para sua pesquisa:
Cargo/Função: Coordenador de ti
Localização: Florianópolis / SC
Salário: R$ 10.200,00 a R$ 11.500,00
Empresa: BDR - Desenvolvimento Organizacional -
Atribuições
Coordenar o time de desenvolvimentos, qa, arquitetos e líderes técnicos; apoiar a gerência no planejamento de sistemas subsidiando com informações técnicas para a tomada de decisão...Continuar lendo
Cargo/Função: Coordenador de ti
Localização: Curitiba / PR
Salário: R$ 3.000,00 a R$ 5.000,00
Empresa: APTEK -
Atribuições
? Liderar e desenvolver a equipe de ti ? Gerenciar projetos e infraestrutura tecnológica ? Garantir a segurança e integridade dos sistemas ? Implementar novas tecnologias e otimiza...Continuar lendo
Cargo/Função: Coordenador de ti
Localização: agua verde, Curitiba / PR
Salário: R$ 5.000,00 a R$ 6.000,00
Empresa: ECO MEDICAL CENTER -
Atribuições
Formação: Superior completo em análise de sistemas, ciência da computação e áreas afins. - conhecimento em infra-estrutura, gerenciamento de rede, servidores e banco de dados - sis...Continuar lendo
Cargo/Função: Coordenador de ti
Localização: Cascavel / PR
Salário: R$ 5.000,00 a R$ 8.000,00
Empresa: ANDREIA ALTRAN DOS SANTOS TREINAMENTO -
Atribuições
· responsável por garantir toda execução e gerenciamento de redes e suporte técnico; · responsável pelo atendimento das necessidades na área de ti nas unidades da empresa; · resp...Continuar lendo
Cargo/Função: Coordenador de ti
Localização: Curitiba / PR
Salário: R$ 3.000,00 a R$ 6.000,00
Empresa: Confidencial
Descrição Geral
• liderar o time da tecnologia da informação; • identificar oportunidades e criar ações de desenvolvimento do time; • apoio da gestão dos contratos relacionados à área; • analisar ...Continuar lendo
Requisitos
Formação superior: Engenharia elétrica, eletrônica, computação, análise de sistemas, processamento de dados ou correlatas. Experiência anterior e conhecimento em plataformas micro...Continuar lendo
Cargo/Função: Coordenador de ti
Localização: Curitiba / PR
Salário: R$ 2.700,00 a R$ 4.000,00
Empresa: BPO4U -
Atribuições
Buscamos coordenador de t.i para curitiba/pr para atuar com ajuda a equipe de suporte, tratativas de chamados e solicitações de usuários, gerenciamento de contratos voltados a área...Continuar lendo
Cargo/Função: Coordenador de ti
Localização: Setor Oeste, Goiânia / GO
Salário: R$ 5.000,00 a R$ 8.000,00
Empresa: OPEN DATA CENTER -
Atribuições
Realizar atendimento aos clientes via e-mail, chat ou telefone; avaliar e resolver problemas dos chamados abertos pelos clientes; gerenciar o suporte de ti(n1 e n2) aos clientes da...Continuar lendo
Cargo/Função: Consultor de tecnologia
Localização: Florianópolis / SC
Salário: R$ 4.000,00 a R$ 8.000,00
Empresa: BDR - Desenvolvimento Organizacional -
Atribuições
Qual será o seu desafio? Realizar a gestão da carteira de seus clientes; realizar a busca de novos clientes e trabalhar na fidelização e recompra de clientes atuais; desenvolver p...Continuar lendo
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Como colocar as experiências profissionais no currículo?
Para chamar a atenção dos recrutadores, seu currículo deve incluir experiências profissionais relevantes e organizadas. Use verbos de ação, destaque suas conquistas e utilize métricas para evidenciar resultados. A ordem cronológica reversa é a mais eficaz para apresentar sua trajetória. Seja objetivo, detalhe suas atividades e relacione suas habilidades à sua capacitação. Siga essas dicas para aumentar suas chances de sucesso no processo seletivo.
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