Vaga: Vaga de Analista de folha de pagamento em Itajai/SC
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Cargo/Função: Analista de folha de pagamento
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Localização: Itajai / SC
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Salário: a combinar
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Empresa: Confidencial O que é isso?
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Publicada há: 2 horas
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Itajaí/SC do ramo Recursos Humanos, contrata Analista de folha de pagamento.
Atribuições
Oportunidade para analista de folha de pagamento (disponível também para pcd)horário: Segunda a sexta, das 8h às etivo do cargo: O analista de folha de pagamento é responsável pelo processamento, análise e controle das atividades relacionadas à folha de pagamento, garantindo a conformidade com as políticas da empresa e a legislação trabalhista. Atua para garantir a exatidão dos cálculos e o cumprimento dos prazos, sendo fundamental no apoio às questões financeiras e de gestão de pessoas da responsabilidades:- processamento de folha de pagamento: Calcular e processar a folha de pagamento mensal, considerando obrigações, benefícios, férias, rescisões e outras obrigações.- apuração de encargos trabalhistas: Garantir o correto recolhimento dos encargos sociais e impostos (inss, fgts, irrf) em conformidade com a legislação vigente.- análise e conformidade: Revisar dados e relatórios para verificar a conformidade com as políticas internacionais e normas externas, auditando dados de pagamentos para evitar inconsistências.- relatórios e indicadores: Desenvolver relatórios gerenciais de folhas e indicadores de desempenho, reportando dados financeiros e trabalhistas para a gestão.- ponto: Tratamento diário do ponto dos colaboradores, acompanhando junto a gestão o absenteísmo gerado e reportando os dados aos responsáveis.- atendimento aos colaboradores: Esclarecer dúvidas dos colaboradores sobre contracheques, benefícios, impostos e demais informações relacionadas à folha de pagamento.- fechamento e conferência: Realizar o fechamento mensal da folha, conferindo informações para garantir a precisão no comportamentais:- foco em resultados e atenção a detalhes.- capacidade de organização e gestão de prazos.- comunicação clara e atendimento proativo. Competências técnicas (indispensáveis):- formação superior em administração, contabilidade, recursos humanos ou áreas correlatas.- experiência em folha de pagamento.- conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária.- d
Tipo de Vínculo
Efetivo .
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