Vaga: Analista de Departamento Pessoal em Curitiba/PR
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Cargo/Função: Analista de departamento pessoal
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Localização: Centro, Curitiba / PR
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Salário: R$ 2.800,00 a R$ 3.500,00
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Empresa: ENTEC CONTABIL - Ver dados da empresa
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de curitiba/pr do ramo contabilidade, com 5 funcionários, contrata analista de departamento pessoal
Requisitos
Formação: Ensino superior completo ou cursando em administração, gestão de recursos humanos, contabilidade ou áreas afins. Experiência: Experiência prévia em rotinas de departamento pessoal, preferencialmente utilizando o sistema domínio. Conhecimentos técnicos: Legislação trabalhista e previdenciária. Processos de folha de pagamento, cálculos rescisórios, férias, e-social e obrigações acessórias (rais, caged, sefip, etc.). Controle de ponto eletrônico e gestão de benefícios. Habilidades: Organização e atenção aos detalhes. Boa comunicação verbal e escrita. Proatividade e capacidade de resolver problemas.
Superior Completo
Atribuições
Gestão da folha de pagamento: Processar, conferir e gerar a folha de pagamento utilizando o sistema domínio. Realizar cálculos de encargos sociais (inss, fgts, irrf) e garantir o recolhimento correto. Rotinas trabalhistas: Gerir processos admissionais e demissionais, incluindo cálculos rescisórios. Administrar férias e afastamentos de colaboradores. Obrigações legais: Garantir o envio correto das informações ao e-social. Elaborar e enviar obrigações acessórias (dirf, rais, caged, sefip). Gestão de benefícios: Administrar processos de benefícios como vale-transporte, alimentação e assistência médica. Suporte e atendimento: Esclarecer dúvidas de colaboradores sobre questões trabalhistas. Prestar suporte às áreas internas da empresa em demandas relacionadas ao dp. Controle e organização de documentação: Manter os registros dos colaboradores atualizados e organizados. Garantir a guarda correta de documentos e arquivos do setor.
Disponibilidade
Manhã, Tarde.
Tipo de Vínculo
Efetivo .
Vaga patrocinada
Vaga patrocinada é um serviço oferecido para empresas que necessitam maior urgência ou volume de candidatos em seu processo seletivo. Nesse caso a vaga permite candidaturas gratuitamente independentemente de ser assinante ou não.
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