Vaga de Líder de Aprendizagem ( Coordenador Pedagógico)
Cargo: Coordenador pedagógico
Salário: R$ 2.000,00 a R$ 3.500,00
Empresa:
Local: Sao Luis
Modalidade: Presencial
Contrato: Efetivo
Publicada: 3 dias
Descrição Geral
Somos o primeiro hub de soluções educacionais do brasil — um ecossistema que conecta educação, inovação e acolhimento em um só lugar. Nosso propósito é inspirar novas formas de aprender e ensinar, unindo metodologias ativas, tecnologias educacionais e um olhar humano para cada trajetória. A líder de aprendizagem é a alma pedagógica da fróes. é quem inspira, orienta e acompanha o desenvolvimento dos nossos res e alunos, garantindo que cada experiência de aprendizado seja significativa, criativa e alinhada aos valores do hub. Mais do que coordenar, você lidera com empatia, propósito e inovação.
Benefícios
Um ambiente de trabalho acolhedor, inspirador e cheio de propósito (somos o 1° hub educacional do brasil); oportunidade de crescimento dentro do ecossistema fróes; acesso à unifróes ( universidade corporativa); acesso ao fróes+ (clube de benefícios com empresas parceiras); acesso à plataforma flash benefícios (auxílio alimentação, auxílio combustível etc.); curso de idiomas ( inglês ou espanhol); plano de saúde; programa de premiação por metas; e claro, por último mas não menos importante, um salário compatível com o mercado de trabalho e todos os direitos trabalhistas assegurados. =)
Requisitos
Obrigatório: Graduação completa em pedagogia ou áreas afins (licenciaturas); perfil criativo,, empático e colaborativo; paixão genuína por transformar a educação. Será um diferencial: Pós-graduação em gestão escolar, coordenação pedagógica ou educação inovadora; experiência prévia em coordenação pedagógica, liderança educacional ou formação docente; domínio de metodologias ativas, avaliação formativa e cultura maker;
Atribuições
Dentre as principais responsabilidades, estão: Planejar, supervisionar e avaliar as práticas pedagógicas e metodológicas da fróes; acompanhar o desempenho de alunos e professores, promovendo ações de formação continuada e feedbacks construtivos; garantir a aplicação das metodologias ativas e dos princípios da educação extracurricular; trabalhar em parceria com o time de direção e demais líderes de área (comunicação, rh, experiência do cliente etc.) promover uma cultura de aprendizagem colaborativa, acolhedora e inovadora; conduzir reuniões pedagógicas, avaliações institucionais e eventos formativos; representar o hub em contextos acadêmicos e institucionais, sempre com excelência e sensibilidade.
Publicada: 3 dias
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