1 Vagas de Emprego em Itá/Sc
e mais 5 vagas de emprego relevantesCargo/Função: Corretor de Imóveis
Localização: Penha / SC
Salário: R$ 1.500,00 a R$ 50.000,00
Empresa: ROGGA EMPREENDIMENTOS -
Atribuições
Atendimento ao cliente, prospecção de clientes, orientação aos clientes em relação a aquisições de imóveis, realizar e acompanhar vendas, entre outras....Continuar lendo
Cargo/Função: Corretor de Imóveis
Localização: Joinville / SC
Salário: R$ 1.500,00 a R$ 50.000,00
Empresa: ROGGA EMPREENDIMENTOS -
Atribuições
Atendimento ao cliente, prospecção de clientes, orientação aos clientes em relação a aquisições de imóveis, realizar e acompanhar vendas, entre outras....Continuar lendo
Cargo/Função: Representante Comercial
Localização: Curitiba / PR
Salário: R$ 1.320,00 a R$ 50.000,00
Empresa: ARDUCAD SOLUCOES EM ENERGIA -
Descrição Geral
Empresa do ramo de energias renováveis, procura representantes comerciais com boa comunicação e relacionamento em sua cidade. ...Continuar lendo
Requisitos
Carteira b ...Continuar lendo
Cargo/Função: Corretor de Imóveis
Localização: Setor Oeste, Goiânia / GO
Salário: R$ 1.500,00 a R$ 100.000,00
Empresa: SELECT IMÓVEIS -
Atribuições
Atividades: Captação ativa de clientes; manutenção da carteira de clientes; capta imóveis para novos negócios; acompanha clientes em visitas; realiza atendimento aos clientes e ava...Continuar lendo
Cargo/Função: Corretor de Imóveis
Localização: Vila Olímpia, São Paulo / SP
Salário: R$ 5.000,00 a R$ 30.000,00
Empresa: RE/MAX GIGANT8 -
Atribuições
Responsável por interceder nas negociações de locação, compra e venda de uma casa, apartamento ou outros estabelecimentos comerciais, ou residenciais. Deve dar suporte e orientação...Continuar lendo
Cargo/Função: Gerente Administrativo
Localização: Centro, Curitiba / PR
Salário: R$ 10.000,00 a R$ 20.000,00
Empresa: ALMAGRO GESTAO DE PESSOAS -
Atribuições
Gerenciar as atividades diárias do condomínio, incluindo manutenção, limpeza e segurança; supervisionar e coordenar a equipe de funcionários do condomínio; elaborar e gerenciar o o...Continuar lendo