Vaga: Vaga de supervisor de vendas em Curitiba/PR
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Cargo/Função: supervisor de vendas
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Localização: Curitiba / PR
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Salário: a combinar
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Empresa: MANPOWER STAFFING LTDA
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Curitiba/PR do ramo Comércio, contrata supervisor de vendas.
Atribuições
atividades da vaga: conduzir as reuniões matinais desdobrando os objetivos e motivando a equipe capacitar o time para entrega dos objetivos, através das necessidades observadas definir as metas comerciais do time de acordo com potencial e volume de cada rota elaborar um planejamento de vendas mensal e semanal, analisando perfil, oportunidades/ofensores de mercado, potencial e histórico de vendas dos pdvs, com a finalidade de aumentar participação de mercado, volume, cobertura e distribuição de portfólio, garantindo o atingimento das metas estabelecidas garantir que os dados cadastrais atualizados dos pdvs que estão sob sua gestão sejam refletidos em sistema de forma acurada, zelando pela precisão e confidencialidade desses dados entregar volumes, coberturas, market share da área de mercado que cuida, através dos planos de focos de atuação garantir a execução de ações de trades no mercado ações de trade e corporativo com a equipe, garantindo a execução no ponto de venda, através de rotas com time de Vendedor dar coach para o time de Vendedor em rotas diárias no mercado responsável pela integração funcional de novo Vendedor, merchandiser e promotores liderar diretamente o time que está sob sua gestão desenvolver e orientar a equipe de forma individual, visando a alta performance de cada um, por meio de um plano individual de desenvolvimento conectar com áreas envolvidas com o processo de venda, quando necessário, garantindo engajamento, suporte e execução de alinhamentos necessários seguir os processos da cia relacionados ao seu cargo participando de reuniões mensais de planejamento acompanhar a execução das atividades do time no campo, bem como garantir as atividades apontadas em traffic light, diagnosticando oportunidades, desenvolvendo planos de ação para suprir essas oportunidades e acompanhar a implementação dessas ações relacionadas às observações levantadas no período de análise conduzir reuniões vespertinas com a finalidade de analisar tópicos
Tipo de Vínculo
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