Vaga: Vaga de desenvolvedor java em Sao Paulo/SP - home office
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Cargo/Função: desenvolvedor java
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Localização: Sao Paulo / SP
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Salário: a combinar
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Empresa: Confidencial O que é isso?
Home Office
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de São Paulo/SP do ramo Informática, contrata desenvolvedor java.
Atribuições
Contratação clt + atrativo pacote de benefícios Modelo de atuação híbrido zona sul de sp Responsabilidades: Responsável pela análise e desenvolvimento de sistema em java, incluindo a criação de testes automatizados Colaborar com equipes interfuncionais para definir, criar e entregar recursos em java Garantir a confiabilidade e robustez do código Testar, solucionar erros e bugs do código para otimizar a performance do app Descobrir, avaliar e implementar novas tecnologias para maximizar a eficiência durante o desenvolvimento Configurar, buildar e deployar a aplicação nos ambientes Acompanhar implantação em produção Garantir a entrega dos projetos em um ambiente de programação, interativo, e voltado a prazos Requisitos técnicos: experiência com o desenvolvimento de back end em java (com exceções para desenvolvedores com portfólio amplo e sólido) Conhecimento em spring boot, spring data, spring security, spring cache, springbatch com compreensão sobre o seu cenário de desenvolvimento, arquitetura e tendências Apis em springboot com integrações feignclient/ Continuous integration e continuous deployment (ci/cd), git, gitflow, maven Dbs redis, mongo e oracle Observability (opentelemetric, grafana e dynatrace) Documentação no confluence e swagger Boas práticas de desenvolvimento de software (solid) Qualidade de código (tdd, clean code) e code review Bdd, ddd, mockito, junit e cucumber Camel Diferenciais: Conhecimentos de integração de sistemas utilizando serviços e/ou apis (rest) Familiaridade com devsecops (integração contínua com maven, jenkins, git, sonar, fortfy, artifactory) Compreensão sobre metodologias agile/scrum e ferramentas colaborativas (jira e confluence) Habilidades técnicas, analíticas e de solução de problemas Soft skills: experiência formando e liderando equipes técnicas Ótimas habilidades interpessoais e organizacionais.
Tipo de Vínculo
Efetivo - Home Office.
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