Vaga: Vaga de Auxiliar de lavanderia em Atibaia/SP
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Cargo/Função: Auxiliar de lavanderia
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Localização: Atibaia / SP
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Salário: a combinar
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Empresa: Confidencial O que é isso?
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Atibaia/SP do ramo Limpeza, contrata Auxiliar de lavanderia.
Atribuições
Lider de lavanderia responsabilidades e atribuições: Supervisionar e coordenar a equipe de trabalho da lavanderia, distribuindo tarefas, orientando e acompanhando o desempenho individual e coletivo controlar o fluxo de trabalho, garantindo a eficiência e a qualidade dos serviços prestados, respeitando os prazos estabelecidos zelar pela organização e limpeza do ambiente de trabalho, mantendo o espaço adequado às normas de higiene e segurança controlar o estoque de materiais de limpeza, insumos e equipamentos, solicitando reposição quando necessário realizar o controle de qualidade das peças lavadas, verificando se estão de acordo com os padrões estabelecidos treinar e orientar novos colaboradores sobre as rotinas e procedimentos da lavanderia identificar e solucionar problemas operacionais, buscando melhorias contínuas nos processos gerenciar o tempo e os recursos disponíveis, otimizando a produção e reduzindo custos manter atualizado o registro de produção diária, controlando o volume de peças lavadas e o consumo de materiais assegurar o cumprimento das normas de segurança e higiene do trabalho, utilizando os equipamentos de proteção individual (epis) e promovendo a conscientização da equipe realizar a gestão de indicadores de desempenho da lavanderia, buscando metas de produtividade e qualidade participar de reuniões e treinamentos, contribuindo para o desenvolvimento da equipe e da empresa manter um bom relacionamento interpessoal com a equipe e demais setores da empresa cumprir as normas e procedimentos internos da empresa. Requisitos: Experiência comprovada como líder ou supervisor de lavanderia conhecimento em processos de lavagem, secagem e finalização de roupas domínio de técnicas de organização e gestão de equipes habilidade para lidar com metas e indicadores de desempenho boa comunicação e capacidade de liderança proatividade e capacidade de resolução de problemas conhecimento em normas de segurança e higiene do trabalho. Diferenciais:
Tipo de Vínculo
Efetivo .
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