Vaga: Vaga de Analista de pcp em Indaiatuba/SP
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Cargo/Função: Analista de pcp
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Localização: Indaiatuba / SP
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Salário: a combinar
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Empresa: Banana Danger
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Publicada há: 6 horas
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Indaiatuba/SP do ramo Produção, contrata Analista de pcp.
Atribuições
Programar a produção de peças de vestuário baseando-se nas vendas previstas/reais, capacidade de produção, estoque e suprimentos disponíveis, e prazos de entrega assegurando a obtenção de metas de produção pré-estabelecidas. Realizar o planejamento de produção, programando quanto a quantidade de peças e o prazo de entrega corresponde a cada etapa do processo produtivo, conforme a programação de vendas estabelecida pela empresa. Emitir as ordens de produção e distribuir aos responsáveis pelas áreas produtivas, para que os mesmos possam dar início a fabricação das peças. Elaborar o custo das peças de acordo com as matérias que serão utilizados, para que a área da diretoria possa utilizar na composição do custo final de casa modelo de peça produzido. Realizar a conferencia das fichas técnicas, no sistema para que não falte ou sobre tecidos ou aviamentos no processo de fabricação das peças, conforme a necessidade de cada um. Acionar a área de compras de acordo com as necessidades de matéria prima, para cada tipo de modelo. Almoxarifado aviamentos e tecidos organizar e executar atividades relativas ao recebimento, saída, estocagem, distribuição, registro e inventario de matérias primas e de materiais, objetivando manter o estoque em condições de atender as demandas pré-estabelecidas pela empresa. Controlar o recebimento e a distribuição das matérias primas e material de consumo, confrontando as notas de pedidos. Verificar a posição de estoque, examinado volume e material de consumo e calculando as necessidades futuras, para preparar pedidos de reposição. Criar etiqueta para composição das peças de roupa, visando a visibilidade das informações referentes a peça, imprimir etiquetas de código de barras, conforme produto acabado. Coordenar a separação da matéria prima, com base nas ordens de corte para atender as oficinas ou solicitações internas. Promover o comportamento disciplinar, bem como acompanhar e orientar sua equipe de trabalho estimulando-os.
Tipo de Vínculo
Efetivo .
Torne seu currículo irresistível aos olhos dos recrutadores.
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