Vaga: Vaga de analista de dp em Florianopolis/SC
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Cargo/Função: analista de dp
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Localização: Florianopolis / SC
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Salário: a combinar
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Empresa: rgcontadores
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Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Florianópolis/SC do ramo Recursos Humanos, contrata analista de dp.
Atribuições
Cadastrar admissões e garantir seu envio para o esocial Alterações cadastrais e preenchimento de termos aditivos Registro de documentos, cadastros de certidões de nascimento, atestados etc. Agendar perícia por meio da previdência social Cadastramento e cálculos de férias Processamentos e cálculos de rescisões Lançamentos de eventos variáveis, cálculo, conferência Fechamento da folha de pagamento por meio do sistema senior Envio da folha de pagamento para o financeiro por meio do master Envio de fechamentos de folha para o esocial e conferência Fechamento e envio dos encargos sobre a folha de pagamento Transmitir informações de obrigações acessórias (fgts digital, esocial e dctfweb), por meio de sistemas específicos Conferir e transmitir informações da dirf Controle e orientações quanto a cadastro no pat e enquadramento rat e atualização de fap Treinar e orientar auxiliares e assistentes Disponibilizar documentos e contracheques Acompanhar processos junto aos órgãos governamentais Controle de emissão de novas convenções coletivas Atender e repassar orientações ao cliente Controle de procurações para ecac, esocial, conectividade, empregador web etc. Atuar em conjunto com coordenação na organização de cronograma e demandas do setor Participar de reuniões com o cliente para atendimento de demandas específicas e alinhamentos Atuar em demandas de rh conforme orientações recebidas da coordenação Atuar em demandas de fiscalizações Realizar análises de custos de folha de pagamento Atuar nas demandas de controle, movimentação, compra e orientações de processamento de benefícios Gestão do sistema de ponto Atendimentos aos empregados Atendimento as demandas de sst Atuar em gestão de equipes e liderança (com supervisão) Manter-Se atualizado na legislação trabalhista, previdenciária e regulamento de imposto de renda. Elaborar relatórios, falar em público, emitir comunicados e utilizar os meios de comunicação disponibilizados pela empresa Ser ponto
Tipo de Vínculo
Efetivo .
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