Vaga: Vaga de Coordenador de Treinamento em Mogi das Cruzes/SP - home office
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Cargo/Função: Coordenador de Treinamento
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Localização: Mogi das Cruzes / SP
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Salário: a combinar
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Empresa: Confidencial O que é isso?
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Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Mogi das Cruzes/SP do ramo Recursos Humanos, contrata Coordenador de Treinamento.
Atribuições
Principal objetivo do cargo:coordenar os processos para desenvolver, estruturar e apresentar conteúdos de treinamento sobre os produtos dos clientes da empresa, garantindo a transmissão, entendimento e assimilação do conteúdo ministrado em cursos, multiplicando com clareza e objetividade os procedimentos e processos operacionais na integração de novos operadores ou na reciclagem e atualização dos operadores das atividades:receber as demandas de treinamentos da área operacional e dos clientes, desenhar e consolidar o cronograma e submeter à aprovação dos gestores, compatibilizando a aplicação do treinamento com a disponibilidade da operação, de acordo com a data objetivo para implantação prática do conteúdoavaliar o material e o conteúdo do treinamento do pelo cliente, propor ajustes necessários para adequar com a metodologia de treinamento a ser aplicadacoordenar o planejamento e os recursos da logística de treinamento necessária para a aplicação dos cursos, o desenvolvimento, organização e elaboração dos materiais de apoio, salas e demais recursos para a do conteúdo, o trabalho dos instrutores nos treinamentos técnicos e comportamentais através de métodos específicos, elaborados para formação e capacitação de novos operadores ou processos de reciclagem e atualizaçãocoordenar a aplicação das avaliações dos treinamentos e assimilação de conteúdo pelos participantes, tabular os resultados e reportar ao gerente da operaçãointeragir com cliente e área operacional para alinhar o planejamento e ações dos projetos de treinamentos, de acordo com as alterações nos processos, produtos e serviços dos clientesinteragir com os instrutores para identificar durante os treinamentos eventuais desvios de conduta e postura dos treinados, reportar e interagir com a área operacional para solucionar o problemazelar pela integridade e conservação dos recursos de treinamento da empresa sob sua responsabilidaderequisitos:ensino superior completofacilidade para lidar com alta demanda e múlti
Tipo de Vínculo
Efetivo - Home Office.
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