Vaga: Vaga de Assistente de rh em Sao Paulo/SP
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Cargo/Função: Assistente de rh
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Localização: Sao Paulo / SP
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Salário: a combinar
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Empresa: Loger Logistica
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Publicada há: 2 horas
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de São Paulo/SP do ramo Recursos Humanos, contrata Assistente de rh.
Atribuições
?? Local: Não informado ?? Escala: 5x2 ?? Salário: R$ 2.600,00 ?? Benefícios: Vale alimentação refeição no local convênio médico celular corporativo vale transporte atividades: Rotinas de departamento pessoal: Admissão e demissão: Emissão e conferência de contratos, rescisões e documentos correlatos. Controle de ponto eletrônico: Ajustes, importações e fechamento para folha de pagamento. Cálculo de férias, 13º salário e encargos como inss, fgts e irrf. Fechamento de folha de pagamento e envio de obrigações legais via e-social. Gestão de benefícios: Administração de benefícios como vale-transporte, plano de saúde, odontológico e cesta básica. Recrutamento e seleção: Triagem de currículos, agendamento de entrevistas e condução de entrevistas iniciais. Indicadores e relatórios de rh: Elaboração de relatórios de absenteísmo, turnover, controle de férias, entre outros. Atendimento ao colaborador: Esclarecimento de dúvidas trabalhistas, entrega de documentos e atualização cadastral. Organização e comunicação: Arquivamento de documentos físicos e digitais. Elaboração de comunicados internos e suporte administrativo. Desejável: Participação no agendamento e controle de treinamentos. Organização de eventos internos para integração de colaboradores. Requisitos: Formação: Ensino médio completo (obrigatório). Desejável curso técnico ou superior em administração, recursos humanos ou áreas correlatas. Conhecimentos: Rotinas de departamento pessoal (admissão, demissão, folha de pagamento, férias, controle de ponto). Noções de legislação trabalhista e previdenciária. Pacote office (especialmente excel). Experiência em sistemas como totvs, protheus, domínio ou similares. Familiaridade com ponto mais e totvs (diferencial). Habilidade para elaborar relatórios e indicadores de rh. ?? Como se candidatar:(informação confidencial)
Tipo de Vínculo
Efetivo .
Torne seu currículo irresistível aos olhos dos recrutadores.
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